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Legislação
El Salvador

"Reforma la Ley de Asuetos, Vacaciones y Licencias de los Empleados Públicos" (Licencia por Paternidad)

Decreto N° 335 (2013)
  • Objetivo principal

    Art.1- Adicionase un Inciso al Artículo 9, de la siguiente manera:
    "Todo empleado público en caso de paternidad por nacimiento o adopción, tendrá derecho a una licencia de tres días hábiles, que se concederá a su elección, desde el día del nacimiento, de forma continua, o distribuidos dentro de los primeros quince días desde la fecha del nacimiento. En el caso de padres adoptivos,el plazo se contará a partir de la fecha en que quede en firme la sentencia de adopción respectiva. Para el goce de esta licencia deberá presentarse partida de nacimiento o certificación de la sentencia de adopción, según sea el caso"

  • Progressão
    Garantizar; Protección
  • Sujeitos compreendidos

    Empleados Públicos en caso de paternidad por nacimiento o adopción.

  • Orientação direcionada à grupos sujeitos à proteção especial
    Mulheres, indivíduos em situação de pobreza y residentes de zonas rurais
  • Normas vinculadas

    Constitución de la República; Ley de Asuetos, Vacaciones y Licencias de los Empleados Públicos.

  • Políticas que promove

    No hace mención expresa

Promoção dos principios gerais da Convenção

  • Direito à vida, à sobrevivência e ao desenvolvimento
    Sim
  • Direito à não discriminação
    Sim
  • Melhor interesse da criança
    Sim
  • Respeito às opiniões e aos sentimentos das crianças
    Não há referência direta

Texto da norma

Texto da norma (web)

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